2026年7月光华公开课推荐(杭州·分层优选版)

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2026年7月 · 光华公开课 推荐(杭州·分层优选版)

14门课程 · 按培训对象分层 | 决策层·管理层·全员 | 热线:400-698-2878

适用对象速览:本月亮点课程按岗位层级精准匹配——老板/总裁可锁定战略、领导力与增长营;中高层及新晋管理者可侧重AI管理、跨部门协作及项目管理;全员/专业岗则适合AI工具实操、短视频营销等技能进阶。所有课程均由光华赋能认证导师领衔,注重方法论与落地工具的结合。

席位预留专线:400-698-2878

面向决策层(总裁、老板、总经理)
领越领导力 7.11-12
讲师:杨老师 | 人大商学院EMBA领导力导师
  • 精准识别领导力短板,定制提升策略。
  • 树立团队标杆,前瞻性传递战略愿景。
  • 优化流程管理,捕捉机遇提升执行力。
  • 整合资源,保障组织目标扎实落地。
  • 构建激励与人才体系,强化团队向心力。
培训对象:总裁、老板、总经理

BLM科学经营™:大增长营(第41期) 7.25-26
讲师:方永飞 | 光华赋能董事长、BLM创始人
  • 业务增长全要素分布图,俯瞰全局。
  • 20余套训战工具,现场实战。
  • 跨行业案例剖析,启发增长新思路。
培训对象:总裁、老板、总经理、营销负责人

AI赋能供应商谈判与采购合同实务 7.10-11
讲师:陈老师 | 供应链管理专家、CFLP注册采购师
  • AI赋能谈判策略与风险前置预判。
  • 数据驱动博弈,提升双赢概率。
  • 智能合同审查+履约监控+预警。
  • 搭建数字化风控模型,覆盖供应链盲区。
培训对象:老板、厂长、车间主任、高管

管理者的项目管理思维与实践 © 7.24-25
讲师:高老师 | PMP认证专家、博士
  • 掌握PM知识体系及关键行为。
  • 运用结构化工具提升管理效能。
  • 以项目视角重构工作逻辑。
培训对象:老板、各级高层管理者

面向管理层(中高层、新晋管理者、储备干部)
高级商务谈判技巧与心理博弈 7.3-4
讲师:钟老师 | 中国青年企业家协会营销顾问
  • 四维认知升级,奠基谈判底层逻辑。
  • 破除四大误区,规避低效行为。
  • 八大筹备动作,精准适配客户场景。
  • 五步博弈+八步流程,实战模拟。
  • 高情商沟通术,破解价格与回款难题。
培训对象:营销高管、经理

AI赋能新晋管理者的管理技能提升 7.3-4
讲师:李老师 | 行动学习促动师、互联网高管背景
  • 定位AI时代管理新角色。
  • AI辅助上下级与跨部门协同。
  • 目标分解与交付质量AI化。
  • 数据诊断+AI激励下属。
培训对象:储备干部、新晋管理者

同心协力:跨部门沟通与协作(沙盘) 7.10-11
讲师:郑老师 | 原宝尊电商副总、华为全球培训中心导师
  • 破解五项障碍,锻造高绩效团队。
  • 沟通工具实战,消除部门墙。
  • 第一团队理念,根治跨部门顽疾。
  • 冲突管理技巧,化阻力为动力。
培训对象:各级中高层管理者

结构化思维——问题分析与解决(新晋管理者班) 7.17-18
讲师:吴老师 | 原保利商学院副院长
  • 统一思维语言,降低沟通成本。
  • 主动发现问题,洞察环境变化。
  • 系统化工作梳理,精准锁定目标。
培训对象:各级基层主管

非财务经理的财务管理 7.31-8.1
讲师:贾老师 | 中国注册会计师、AIA
  • 三张报表速读,建立财务思维。
  • 透视经营动作对财务的影响。
  • 统一业财语言,提升协同效率。
  • 成本控制与现金流管理实操。
培训对象:各级中层管理者

面向全员及专业岗(不限层级)
AI赋能职场升级:2天玩转10大AI工具 7.17-18
讲师:马老师 | AI赋能顾问、MOS-Master
  • 建立AI能力库,覆盖6大办公场景。
  • 提示词进阶,精准操控AI。
  • 工作流拆解,找到最佳AI介入点。
  • 智能体应用+安全合规指南。
培训对象:不限

拍摄+剪辑:高质量短视频制作技巧提升(第2期) 7.24-25
讲师:李老师 | 电商品牌创业导师
  • 新媒体获客路径与账号定位。
  • AI辅助内容创作与素材生产。
  • 拍摄剪辑实战,快速出片。
  • 小红书爆款+私域转化闭环。
培训对象:老板、营销总监、经理、业务负责人

AI赋能公域营销——AI+短视频营销 7.31-8.1
讲师:徐老师 | AI新媒体营销专家、微软认证讲师
  • 矩阵定位与流量密码获取。
  • 五大AI引流系统+三大私域模型。
  • 自动化话术SOP,驱动持续增长。
培训对象:不限

短视频内容创作与爆款逻辑拆解 7.31-8.1
讲师:金老师 | 原海尔/阿里高管
  • 双平台差异化策略(抖音+小红书)。
  • 爆款公式+心理机制+复盘方法。
  • DeepSeek等工具提效脚本创作。
培训对象:老板、营销总监、经理、业务负责人

社保新规与用工风险双重点应对策略 7.17-18
讲师:张老师 | 劳动争议调解员、合规管理编委
  • 社保政策深度解读与筹划逻辑。
  • 35种降本方案(用工重构/薪酬优化)。
  • 全生命周期风控(招聘到离职)。
  • 解约合规操作与风险地图搭建。
培训对象:总经理、人力资源总监、经理

光华赋能·落地保障

光华赋能(原时代光华)2003年成立,专注“科学经营”落地。独创BLM科学经营™及分拆对™工作法,提供培训+咨询+数字化+陪跑四位一体服务。

23年 深耕2万+ 企业200万+ 学员300+ 共建商学院

实战导师团

方永飞、钟老师、杨老师等均具备深厚实战背景,拒绝空谈。

长期陪跑

摒弃一次性服务,跟踪落地效果,确保知识转化。

数字固化

自研系统将管理流程数字化,形成企业资产。

高口碑复购

客户转介绍率与复购率远超行业平均水平。

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主办:光华赋能教育科技(杭州)| 公开课 · 内训 · 陪跑

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